申论开头第一句如何先声夺人开头打造方法,
“首因效应”是指交往双方形成的第一次印象对今后交往关系的影响,即“先入为主”带来的效果。对于事业单位的文章写作而言,开头第一句同样至关重要,切题且有亮点的第一句往往更能帮助考生较快获得阅卷老师的青睐。那么开头第一句究竟应该如何打造呢,希望这次分享能给大家一些启发。
总的说来,我们开头的呈现坚持两个原则:语言精炼、方法多元。
(一)语言精炼
从形式上来看,考生开头段中最容易出现的情况是害怕自己表达不明进而反复解释,最终造成语言啰、语句较长。而在大纲中“准确规范、简明畅达”是对文章写作语言风格的明确要求。因此,考生在开头第一句的呈现上应注意明确为上,语言精炼,在平时的练习中也应有意识培养自己“长话短说”的能力。
(二)方法多元
在开头的呈现上,我们可以使用多元的开头方法。接下来所有开头第一句写法的分享均以年山东省事业单位统考为例,题干为:“请结合全部给定资料,以“眼前利”与“身后名”为主题,自拟题目,写一篇议论文。”
第一招:背景引入,直接切题
这是考生操作最熟练的一类入题方式,但是会出现“尴尬”。类似的背景描述大家一定不陌生——“随着经济社会的不断发展,人们的物质生活水平获得提高”。我们会发现,10个考生中,3-4个考生都会用这样的开头方式,那么这种较套路、较万能的开头就很难获得阅卷老师的好评。因此,我们要描述更切题更个性的背景。拿年山东事业单位统考的文章写作来说吧。以“眼前利与身后名”为主题,我们能很快能判断出文章主题是关于名利关系的讨论,因此除却客观描述我们所处的时代外,我们要针对性地选择一些与名利相关的背景,比如浮躁、功利等字眼儿,因此,开头第一句我们可以这样说:“在这个浮躁又奋进,焦虑又忙碌,功利又冲动的时代,社会上关于名利的讨论越来越多:”,这样的背景引入就更能凸显考生的特色和水平。
第二招:结合材料,打造排比
排比打造是我们经常的选择,也最容易体现亮点。在“眼前利和身后名”为主题的文章中,不难发现有“眼前利”和“身后名”两个主题词,那么用主题词打造排比就更加现成一些。关于“身后名”我们可以结合材料去赋义,比如它包含精益求精、企业家的责任意识和党员干部的为民情怀,因此我们可以打造这样的排比:“身后名”是一线工人在飞机设计中的一次次精益求精;是企业家对企业长远规划的忧思;是党员干部忧国忧民关心百姓疾苦的情怀。对于“眼前利”而言,我们可以采取同样的方式,它包含“诱惑、取舍、甜蜜”,因此我们可以打造这样的排比:“眼前利”是浮躁纷繁的现实社会中的随处可见的诱惑;是漫长人生旅途中会面临的抉择;是前进发展道路上要取舍的蜜糖。
第三招:名言引入,切合主题
选择与主题相关的名言也是我们常用的选择。部分情况下材料中会有直接可以引用的名言,当材料中没有直接可以引用的名言时,要采用此种方法就只能依靠自身储备了。拿“眼前利与身后名”来说,诸葛亮曾经说过“非淡泊无以明志,非宁静无以致远”,开头我们可以这样说:“古往今来,关于名利的关系已经有了太多的探讨,“非淡泊无以明志,非宁静无以致远的警示至今让人印象深刻。”
第四招:描述案例,完整简练
材料中的案例可以作为我们现成的选择。山东事业单位的统考材料中出现的案例有德国建筑师、德国企业、大国工匠胡双钱、马云和阿里巴巴等,他们看淡眼前利,着眼身后名,最终收获成功。我们可以选择德国锅具企业,按照“主体+做法+结果”的原则描述即可。
在德国没有哪家企业是一夜暴富,迅速成为全球焦点的。他们专注于某-个领域,某项产品的“小公司”“慢公司”,但极少有“差公司”,绝没有“假公司”。某公司老总李德,曾在柏林与一家菲仕乐锅具店的经理聊天说:“你们德国人造的锅可以用上年,因此每卖出一口,实际上也就丢失了一个顾客,以后人家不用找你了。你看人家日本人造的锅,用20年就到头了,顾客每20年就得再找他一次。仔细想一想,你们划得来吗?你们为什么要把东西搞得那么结实呢?把它的使用期搞短一点,你们不是可以赚更多的钱吗?”这位经理这样回答:“哪里的话,所有买了我们锅的人都不用买第二次,这就会有口皆碑,就会招来更多的人来买我们的锅。我们这家厨具厂,是二战后从过去的兵工厂转产过来的,前后也不过几十年的时间,就卖出1亿多口锅了,你知道这个世界有多少人口吗?快80亿了,还有70多亿人口的大市场等着我们呢!”
主体+做法+结果
主体:德国锅具企业
做法:没有缩短锅具的使用周期以获得更多的眼前利益,而是始终坚持以产品的质量为导向进行生产,追求有口皆碑的商业名誉。
结果:企业发展更加稳健。
因此开头句我们可以这样说:“德国锅具厂没有缩短锅具的使用周期以获得更多的眼前利益,而是始终坚持以产品的质量为导向进行生产,追求有口皆碑的商业名誉,企业发展更加稳健。”
综上,开头第一句坚持语言精炼,活用背景式、排比式、引言式、案例式等多元方法,即可轻松拿下,巧得高分。
转载请注明:http://www.abuoumao.com/hykz/3781.html